4月21日，華夏閥門一季度員工合理化建議評(píng)比揭曉，7名員工所提合理化建議受到公司嘉獎(jiǎng)或肯定。
    其中，鍛熱制造部劉會(huì)平《關(guān)于縮短采購(gòu)閥體鍛件周期的建議》被公司認(rèn)定為“建議考慮的全面系統(tǒng)，解決問(wèn)題出發(fā)點(diǎn)正確”；市場(chǎng)服務(wù)部陳聰《建議采購(gòu)部調(diào)節(jié)閥型號(hào)報(bào)價(jià)規(guī)范化》被公司認(rèn)定為“針對(duì)報(bào)價(jià)標(biāo)書標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范提出較好建議，有利于改善報(bào)價(jià)細(xì)節(jié)”。
    此外，技術(shù)開(kāi)發(fā)部張定三、但鴻羽對(duì)《交貨期不能滿足的原因分析和措施》、《緊抓生產(chǎn)流程的建議》，市場(chǎng)服務(wù)部李鵬、熊珍金關(guān)于《標(biāo)書制作時(shí)間》和《合同執(zhí)行事宜》以及鍛熱制造部王起關(guān)于《改進(jìn)包裝螺桿生產(chǎn)工藝》等作為工作方法細(xì)節(jié)改進(jìn)的建議受到公司的肯定和鼓勵(lì)。